怎樣做好偵探助手。
偵察員通常指為偵察員提供協(xié)助及服務(wù)的人。舉個(gè)例子，仁杰的私人偵探社，目前在100多個(gè)團(tuán)隊(duì)中，偵探助理占有65%的份額，也就是說(shuō)，一個(gè)偵探平均擁有近2個(gè)偵探助理。
若要懂得如何做好偵探員助理，就必須首先掌握偵探員的日常工作。
我用一件婚外情來(lái)解釋一下。
假定客戶(hù)A女士到仁杰私人偵探社求助，則A女士首先接見(jiàn)的是偵探助理。她們先從A女士的情況出發(fā)，辨別委托案件的類(lèi)型，有婚外情、婚前調(diào)查、尋人、追債、商務(wù)調(diào)查等。
判決后，及時(shí)與委托人A女士進(jìn)行詳細(xì)的溝通，例如，她希望通過(guò)仁杰偵探社來(lái)達(dá)到怎樣的目的：是為了獲取婚外情的外遇證據(jù)，還是調(diào)查到小三的具體信息，或是其他目的。這個(gè)問(wèn)題非常重要，而這個(gè)問(wèn)題是關(guān)于私人偵探社在后期能達(dá)到什么程度的問(wèn)題。
知道并記錄在案后，是要根據(jù)委托人A女士的情況，推薦適合的5名偵探，并根據(jù)偵探員的專(zhuān)長(zhǎng)，為委托人A女士制訂一項(xiàng)調(diào)查計(jì)劃。假設(shè)委托人A女士目前還不確定是否婚外情，需要拍下相關(guān)證據(jù)，那就需要推薦哪一位偵探員；若已基本確定了某一名小三，還需要進(jìn)一步的呈堂證據(jù)，那就需要推薦哪一位偵探老師。
換言之，就是要根據(jù)顧客的需要，有針對(duì)性地推薦。
這種做法實(shí)際上很考驗(yàn)偵探助理的邏輯和判斷力，也需要偵察員對(duì)每個(gè)私人偵探的風(fēng)格和專(zhuān)長(zhǎng)都有充分的了解。
之后需要設(shè)定大概的委托出結(jié)果時(shí)間表，大概幾天左右可以出什么證據(jù)，中間可能有什么問(wèn)題，如果要延期要怎么處理，這些風(fēng)險(xiǎn)信息預(yù)判要提前通知委托人，以便他在心里有個(gè)大概的輪廓。
大概的計(jì)劃完成后，需將方案送交委托人選定的偵察員審閱，確定后，再呈交偵探社存檔，一式三份，一份交給客戶(hù)，一份偵探社存檔，一份交給偵探老師。
最終，在案件信息逐步明朗的過(guò)程中，需要及時(shí)地把信息同步到客戶(hù)手中。在第一時(shí)間對(duì)證據(jù)信息進(jìn)行總結(jié)和歸納，并根據(jù)遇到的問(wèn)題，與客戶(hù)達(dá)成圓滿(mǎn)的解決方案。
一名優(yōu)秀的偵探助手應(yīng)該是怎樣的，因?yàn)槊總€(gè)人都是獨(dú)立的個(gè)體，做事也各有特色。每個(gè)偵探員助理都有各自的專(zhuān)長(zhǎng)，但在榮升成為公案之前，會(huì)有各種各樣的案件，每一次至少有20個(gè)案件來(lái)磨練頭腦，學(xué)會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
自然，每位偵查員助理都有一個(gè)考核指標(biāo)，當(dāng)季客戶(hù)評(píng)分的平均分低于85分時(shí)，轉(zhuǎn)正式偵查員會(huì)自動(dòng)延長(zhǎng)半年之久；延長(zhǎng)兩次及以上的，按考核不合格，予以勸退。
仁杰的規(guī)定也許有些過(guò)人之處，但正是這種不講情面，才使仁杰偵探社成為一個(gè)可靠的偵探社，才能擁有“國(guó)內(nèi)十大偵探”的稱(chēng)號(hào)。
身為聯(lián)營(yíng)事務(wù)所，仁杰私人偵探社多年秉承「守法.誠(chéng)信.高效.保密」的理念，多年來(lái)一直專(zhuān)注于全國(guó)各地的私人偵探服務(wù)，向客戶(hù)提供律師訴訟.民事取證.商務(wù)取證.勸退策劃.找人尋址.合法討債.打假維權(quán)等服務(wù)。
仁杰私人偵探優(yōu)勢(shì)：
1.有豐富的人際關(guān)系。
在全國(guó)各大城市(通過(guò)合作和機(jī)動(dòng)調(diào)動(dòng))仁杰私人偵探的人員分布在全國(guó)各大城市，有力地支持改善服務(wù)。仁杰的百人服務(wù)團(tuán)隊(duì)，可以迅速組織成有針對(duì)性的搜尋隊(duì)伍，不管您在祖國(guó)任何一個(gè)地方出勤，都能快速進(jìn)行調(diào)查或搜尋，確保高效率地完成客戶(hù)委托。
2.培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)人才。
仁杰偵探公司自成立以來(lái)，一直注重引進(jìn)和培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)人才，目前專(zhuān)業(yè)人員50余人，不包括兼職人員，目前業(yè)績(jī)達(dá)到5000萬(wàn)元。仁杰所擁有的專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練系統(tǒng)，使每個(gè)仁杰員工都能得到專(zhuān)業(yè)技能的系統(tǒng)訓(xùn)練。此外，仁杰還邀請(qǐng)了一些專(zhuān)業(yè)人士，比如高校退休講師，如業(yè)界知名攝影師，紛紛來(lái)到仁杰偵探社對(duì)員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)。
3.案件偵破的成功率高。
豐富的關(guān)系網(wǎng)，加上對(duì)專(zhuān)業(yè)人才的重視，使仁杰偵探社具有極高的成功率(95%以上的成功率)，目前已遠(yuǎn)超同行。仁杰私人偵探社多年來(lái)，擁有業(yè)界最好的口碑，離職比率也是業(yè)內(nèi)最低，這是有目共睹的。
4.高水平的客戶(hù)信息安全。
秦凱私人偵探社與客戶(hù)達(dá)成合作后，啟動(dòng)雙重保險(xiǎn)機(jī)制。
第一，與委托方簽署客戶(hù)信息保密協(xié)議，既能使委托人的信息絕對(duì)安全，又能保證調(diào)查信息不會(huì)泄露，充分保護(hù)委托人的利益。
接著，出外調(diào)查的探員與委托人不會(huì)直接接觸，而是由團(tuán)隊(duì)支配。偵查員手中掌握的信息只有被調(diào)查者的資料，從而從根本上消除泄露的可能性。
